Planejamento sucessório
Planejamos e implementamos estruturas jurídicas para organizar a sucessão societária e patrimonial de grupos empresariais.
Atuamos com foco na proteção dos ativos, continuidade da operação e preservação da governança, sempre considerando as dinâmicas entre sócios, herdeiros
e executivos.
Estrutura e segurança para sucessão planejada
Indicada para empresas familiares ou grupos empresariais que desejam estruturar a transição de controle e participação com estabilidade, clareza e segurança jurídica.
Atuamos de forma técnica e discreta para garantir a perenidade do negócio e o alinhamento entre as gerações envolvidas.
Nossa abordagem
Visão de
governança
Desenvolvemos estruturas como holdings, empresas de participação e acordos de sócios, com foco na manutenção do controle, da governança e da lógica operacional do negócio ao longo da transição.
Instrução
empresarial
Criamos mecanismos jurídicos para assegurar a sucessão de cotas ou ações com equilíbrio entre herdeiros,
sócios e gestores.
Regularização
Acompanhamos processos de inventário societário, reorganização patrimonial e formalização de estruturas sucessórias, com foco na segurança jurídica e na viabilidade do negócio.
Estamos prontos para
atuar ao seu lado.
Entre em contato
Quando estruturar
uma sucessão
patrimonial?
Planejar a sucessão evita rupturas na operação e assegura a continuidade da empresa em transições geracionais.
A inclusão de novos membros na sociedade exige estruturação clara de direitos, deveres e participação.
Acordos sucessórios bem definidos evitam disputas entre herdeiros e sócios, protegendo a governança.
Instrumentos jurídicos adequados blindam ativos e garantem que o legado empresarial seja preservado conforme a vontade do fundador.